
problemen die mannen in de thuiszorgen hebben met o.a clienten die mannen niet willen voor badbeurten of een vaginale zetpil inbrengen
van chris hodiamont uit maastricht op 13-07-2011
al die zorg in natura eruit en pgb promoten. Laat de zorginstelling maar eens bewijzen dat ze goede zorg leveren en zo de client tevreden te houden. Als clieenten weglopen en hun pgb niet meer uit willen geven aan knullige zorginstellingen zal de prestatiedrang om goede zorg te verlenen toenemen.
van geer uit zeist op 31-05-2011
HAHA 9.5 á 10.5 uur?? waarvoor? in ieder geval niet druk maken om je medemens of de zorg voor je geestelijk gehandicapten,,wil je mee 24 uurs diensten draaien?? wat dat doe jij vast niet!!!
van zorgburo polman uit coevorden op 11-03-2011
Erik: Handen uit de mouwen. Wij draaien diensten van 9.5 uren en 10.5 uren Dat doe jij vast niet.
van gerrie uit Franeker op 27-02-2011
Nieuwe ontwikkeling in de thuiszorg door instelling die beter is voor client en ver-zorgende.Geen dure ma-nagers meer en geen hogere kosten(AWBZ)Dit uit recent persbe-richt.Verdient navol-ging ook voor verzor-gingshuizen enz.
van B.Schrassen uit Den Helder op 10-01-2011
Mensen die vroeger hard hebben moeten werken verdienen de zorg die ze nodig hebben en verdienen , het is toch te zot voor woorden dat er vaak niet eens even tijd gemaakt kan worden voor de bewoners Je zal maar zelf op leeftijd zijn en hulp nodig hebben van anderen dan wil je toch op zijn minst met respect en aandacht behandeld worden
van miranda uit nijkerk op 09-12-2010
Onlangs had ik een sollicitatie gesprek bij een revalidatie centrum. 15 min zat ik te wachten zonder excuses van de manager. En de coördinator Legde uit wat haar taak was zij Zwaaide met de scepter. Ik heb gezegd dat ik niet bij z,n organisatie wil werken .dat Hun gedrag onprofessioneel is. Hier uit blijkt maar weer eens hoe slecht men om gaat met sollicitanten en Macht misbruik. De organisaties in de zorg die goed voor hun personeel zijn hebb
van lieneke uit Egmond op 07-12-2010
ik werk bij thuiszorg en werk met plezier bij me klanten.Ik kijk niet echt naar de tijd die er voor een klant staat,ik laat mijn klanten het op hun tempo doen.Ik maak met allen een praatje en soms ook nog samen koffie leuten.Al mijn klanten weet hoe ik ben en ze klagen nooit als ik laat kom.Zij weten dat ik zo werk en daar zijn ze blij mee.Ik kan me niet haasten en dat ga ik ook niet doen.Ik ben geen robot maar een mens.
van avatar uit amsterdam op 29-11-2010
Het ligt niet bij de overheid dat het slecht gaat in de zorg.De directie en Managers die zijn het probleem die maken het beleid en beheren de financiën .Daar door zie je dat ze ook verpleeghuizen hebben in Spanje en Portugal.Dat kan als je lekker bezuinigt op personeel en zorg. Wij als verzorgende en verplegende zouden meer samen moeten werken begin ons eigen verpleeghuis.
van lieneke uit egmond op 18-11-2010
Thuiszorg! ze zijn geweldig voor mijn moeder! top prestaties worden geleverd.
van janny anema uit hoogezand op 18-10-2010
De medewerkers van de zorg zijn in mijn ogen allemaal top sporters ! Maar top sport kun je maar een korte periode in je leven volhouden,dus minder verplicht schrijven en meer tijd voor de mensen, het is toch van den zotte dat als je brommen moet wel elke dag naar buiten kunt en de mensen waar wij onze welvaart aan te danken hebben ZOU HET TE DUUR VOOR ZIJN?? sluit ze in den haag maar eens een poosje op (sorry maar ze zien het toch echt verkeerd
van Leny uit Zwolle op 17-09-2010
Veel mensen, die zorg nodig hebben zijn wat ouder en vaak alleen staand. Het zou zo prettig zijn als de thuisverzorgers iets meer tijd kregen om even langer naar de mensen te luisteren. Ook zou het fijn zijn, dat zeker de oudere mensen elke dag de zelfde verzogende zou kunnen krijgen. Ik denk, dat de mensen zich dan wat veiliger zouden voelen en meer zeggen/vertellen wat er niet helemaal goed is die dag, of juist wel!
van Marja Slotboom- Mandjes uit Den Helder op 19-07-2010
Hoi Serge, wat jammer dat je de meerwaarde niet ziet. Want we willen laten zien dat er ondanks de werkdruk toch heel veel bijzondere dingen gebeuren tijdens het werk. En dat het niet alleen maar verkeerd is wat er gedaan wordt in de zorg. Ik hoop dat je blijft lezen en dat we je toch dat mooie kunnen laten zien.
van winni uit veghel op 07-07-2010
Mensen in de zorg moeten niet zeuren. Stelletje ambtenaren! Denk je dat je er komt met 80 vakantiedagen per jaar en 32 urige werkweken? Handen uit de mouwen!
van Erik uit Alblasserdam op 27-06-2010
werk bij de thuiszorg is en blijft top,zolang je maar niet op het kantoor hoeft te zijn.heerlijk bij de clienten leuke job
van marjanboschman@hotmail.com uit brunssum op 16-06-2010
De affiches in abri's en op stations is mij opgevallen. Via via bezoek ik de site eens, maar ik zie de meerwaarde niet echt, helaas.
van Serge uit Den Haag op 06-06-2010
Ik ben client in een Fokuswoning en ook bij Fokus doet de "marktwerking" meer kwaad dan goed. Personeel is vaak onbekwaam en loopt op hun tenen door de terreur van managers en hoge werkdruk, veel wisseling van personeel dus iedere keer maar opnieuw uitleggen wat en hoe het werkt. Opzouten die dure managers en meer mensen op de werkvloer...terug naar voeger!
van H.Leemans uit Oosterhout op 14-05-2010
Dag, mag ik een dagboek schrijven over de thuiszorg. Werk als verpleegkundige in de wijk.
van Gerda Geurink uit Apeldoorn op 28-02-2010
"Management By Walking Around" kan ook weergegeven worden door "Wandelend Toezicht" Laat ons duidelijk blijven!!
van Jaap uit Uithoorn op 25-02-2010
Goed idee maak er een boek van en verkoop het .Maar geef de opbrengst aan die lieve hartelijke hard werkende mensen om er iets leuks met collega,s te kunnen doen.
van Marianne uit Schiedam op 06-02-2010
Uitgeven in boekvorm. Allemaal mensen met het hart op de juiste plaats. Blijf jullie volgen.
van rieky uit veghel op 03-02-2010
hoe zorgen we dat al dit moois en toegewijds onder aandacht van iedereen komt!!!
van Lo van Loenen Martinet uit Zaltbommel op 26-01-2010
kan alleen maar zeggen wat een geweldige site
van jannie uit rhenen op 26-01-2010
Wat een geweldige site, waar allemaal lieve mensen hun zorg kunnen delen en doorgeven. Zorg zoals zorg bedoeld is moet terugkomen in het beeld van V&V. Daar strijd ik al enkele jaren voor. Zorg is mensenwerk en geen tijdsregistratie en bureaucratie. Hopelijk komt er nu eindelijk beweging in de vernieuwing in de zorg, terug naar warmte en persoonlijke aandacht!! Zal de site en de blogs blijven volgen...goed werk!!
van Jolanda Vielvoye uit Hoofddorp op 25-01-2010
Mooi om te zien / horen dat ieder van jullie erg betrokken is bij de persoonlijke belangen van elke persoon. En toch ieder op z'n eigen manier, en eigen werkterrein. Ik wens jullie allemaal heel veel succes. En ik zal jullie volgen.
van Jell uit veghel op 22-01-2010
Wat een prachtige dagboeken en wat een bijzondere mensen. Met veel respect maar ook met ontroering heb ik gekeken en gelezen. Vooral jullie betrokkenheid en oprechte aandacht heeft mij geraakt.
van Jacqueline uit Bunnik op 22-01-2010